12月13日，黔南州农业农村局召开绩效目标考核工作调度会，局党组成员、副局长李应明同志主持并做工作要求，局属各科室（单位）主要负责同志参加会议。

　　    会议传达学习了《黔南州年度综合考核实施办法（试行）的通知》等文件，通报了州年度综合考核第三季度监测情况，听取了督查室关于服务高质量发展考核、人事科关于政治素质考核、党建办关于党建工作成效考核、各相关科室（单位）牵头单项工作考核有关情况。

　　会议要求，要切实增强年度综合考核工作的责任感使命感紧迫感，牢固树立“一盘棋”思想。要抓实抓细抓好州三季度监测反馈问题及举一反三自查问题的整改落实。要强化分类统筹指导，紧盯政治素质正负面清单、党建工作成效考核体系、服务高质量发展指标体系、满意度评价等年度重点工作任务，及时查缺补漏、补短强弱。督查室要发挥牵头抓总、协调各方的作用，各指标牵头科室（单位）要切实强化履职、着眼全局、突出重点，推动年度综合考核各项目标任务落地落细落实。

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　　    会议强调，局属各科室（单位）要以深入学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话、视察贵州重要讲话精神和党的十九届六中全会精神为契机，聚焦高质量发展主题，以年度综合考核为抓手，坚持“目标不变、任务不减、标准不降”，冲刺四季度，决胜全年度。目标上要升位进位，力争“好”的等次不变；监测上要细化对接，确保预警排险；措施上要补超结合，摸高线提基线保底线；协作上要紧密配合，集成指标支撑要素；保障上要倾斜权重，盯住重点解决关键；责任上要紧盯履职，压实作风作为作用；迎考上要佐证归档，分类汇总统一审定。

　　    通过本次会议，进一步统一了思想，明确了目标，为“冲刺四季度，决胜全年度”夯实了基础。